Balikpapan, infosatu.co – Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Kaltim menggelar rapat koordinasi (Rakor) secara daring dan luring di Hotel Novotel, Balikpapan, Rabu (23/3/2022).
Rakor dengan tema ”Pengembangan Kompetensi ASN Terintegrasi menuju BPSDM Kaltim Corporate University” ini dibuka oleh Plt. Asisten Administrasi Umum Sekda Provinsi Kaltim M Sa’duddin.
Kepala BPSDM Kaltim Nina Dewi, mengatakan bahwa Rakor ini untuk meningkatkan sinergi dan komitmen bersama dalam penyelenggaraan pengembangan kompetensi ASN yang terintegrasi
“Ini untuk meningkatkan sinergi di lingkungan pemprov dan kabupaten/kota se-Kaltim,” ungkapnya.
Sementara itu, Kepala BPSDM Kementerian Dalam Negeri Sugeng Hariyono, mengingatkan bahwa fungsi BPSDM provinsi adalah sertifikasi dan pengembangan kompetensi.
Sedangkan fungsi BPSDM kabupaten/kota adalah pengembangan kompetensi. Ia juga menyampaikan bahwa setidaknya arah pengembangan kompetensi ASN meliputi peningkatan kemampuan teknis dan penguatan jabatan fungsional.
“Ini semua untuk mewujudkan tata kelola pemerintahan yang bersih dan cepat beradaptasi pada lingkungan yang berubah,” terangnya.
Pada sesi kedua, panel antara Kepala BPSDM Provinsi Jawa Barat, Dr Hery Antasari, menyampaikan materi tentang “Pengembangan Kompetensi Melalui Corporate University”.
Dua hal penting disampaikan Hery, pertama, tentang tantangan dan peluang implementasi corporate university (Corpu).
“Untuk merintis pengembangan kompetensi melalui Corpu memang tidak mudah. Tetapi untuk tingkat pemerintah provinsi di seluruh Indonesia, Jawa Barat adalah yang pertama kali di Indonesia dan sudah jalan, walaupun terus dilakukan upaya penyempurnaan,” paparnya.
Kedua, ia menjelaskan tentang posisi BPSDM sebagai center of corporate university. Ketiga, pengembangan kompetensi aparatur melalui Corpu di BPSDM. Keempat, musyawarah perencanaan pengembangan kompetensi (Musrenbangkom).
Lebih lanjut Hery menegaskan, bahwa melalui Musrenbangkom dimaksudkan untuk menggugah kesadaran Kepala SKPD tentang pentingnya perencanaan dan pengembangan kompetensi ASN, sehingga alur Corpu itu seakan-akan seperti sebuah universitas.
“Gubernur dan Wakil Gubernur sebagai Dewan Pengarah. DPRD sebagai Dewan Pengawas. Sekda sebagai Pimpinan Eksekutif. Para Asisten sebagai Dekan, Staf Ahli sebagai Wakil Dekan. Kepala SKPD sebagai Ketua Jurusan atau Program Studi. Sedangkan posisi Kepala BPSDM sebagai General Manager Jabar Corpu Center,” ucapnya.
